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杨阳 老师
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姜上泉 343查看全文


往圣绝学老子在第十九章指出:“绝聲弃知,民利百负;绝仁弃義,民复孝慈;绝巧弃利,盗贼无有。此三言也,以为文未足,故令之有所属:见素抱朴,少私而寡欲,绝学无忧。”意思是说:传道水平绝佳的老师在传道中放弃自己的主观认识,一切言语都是客观的、符合事实的、合于道的,所以民众能从他那里学到很多有用有价值的东西...

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老子的三观是科学的三观,体现的是中华民族数万年的先祖在生活实践中积累下来的对世界的正确认知,对人生的正确认知,对事物价值的正确认知。一、世界观世界观指对世界总的看法。老子五千言蕴含了老子对整个世界的看法与根本观点,概括起来主要有“道生之”、“德畜之”与“道法自然”三大思想理念。(一)道生之“道”是一...

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经销商最缺的不是产品,不是厂家投入,而是人,能干活的执行团队,业务人员、司机、仓库主管,乃至优秀的销售内勤。虽然也在不断的招人,但是,也架不住当前员工的不断流失。员工为什么要走?最直观的原因就是收入的问题,或者说是薪资考核体系的问题,打工就是为了挣钱,钱没拿到位,当然不干了。其实,导致经销商留不住人...

潘文富 557查看全文


导读:经常在培训与辅导中见有人将降本增效项目和精益管理项目的做法混为一谈,他们认为推行精益管理就是推行降本增效,他们甚至认为精益管理是过程,降本增效是结果;虽然他们的这种说法不完全是错误的,但至少是以偏概全的。去年,在一家集团公司辅导,他们正大张旗鼓地推行精益管理,后来,我看了他们的推行方案,完全是...

姜上泉 503查看全文


无论厂家大小,在对经销商的管理过程中,很少有一帆风顺的,从招商,到进入合作阶段,乃至后期合作升级过程中,总是有各式各样的问题存在,那么,究竟会有多少问题?这里先来做个汇总。能不能都解决后一步再说,先得知道有哪些事吧。一、首先看当前经销商群体的结构无论是几十个、几百个,还是上千个经销商,这一群经销商放...

潘文富 352查看全文


导读:什么是人效?一般情况下,“人”指的是人工总成本,“效”指的是公司营业收入;衡量人效的基本指标是人力投入产出比,即每元人力成本投入带来多少金额的收入回报。人效最重要的价值主张是“同样多的人,创造更多产出;同样的产出,使用更对的人”。高人效的企业都拥有五个核心表现:优质的大客户、高毛利的产品、一流...

姜上泉 613查看全文


2022年1月17日,毅昌科技人效提升项目在江苏毅昌公司启动,毅昌科技总经理及广州毅昌、江苏毅昌、安徽毅昌、青岛毅昌、芜湖毅昌、安徽徽合台智能科技的总经理及部分管理人员通过线下和线上出席了项目启动会,降本增效云学院(深圳市财智菁英企管咨询)3位咨询导师出席了项目启动会。毅昌科技于2010年在深交所上...

姜上泉 309查看全文


2021年12月28日,姜上泉导师在恒洁卫浴辅导训练目标管理班组日清,班组日清是姜上泉导师10多年前进入咨询培训界原创研发的一套班组目标达成体系,已成功服务过松下、住友、海尔、国家电网、中车集团、中船集团等100多家著名企业。没有目标,就没有高效管理;没有日清,就没有快速响应;没有绩效,就等于工作无...

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潘文富很多经销商对自己的经销毛利还是很乐观的,厂家至少能放出来一二十个点(含进货奖励和年返),小品牌甚至有四五十个点的,再把厂家给终端的各种渠道资源和促销政策截留下来,损耗和各种市场费用再虚报点,厂家批准报废的货物再折卖点钱,七七八八算下来,总体毛利率还是很客观的。对毛利率的乐观,很自然的就导致了对...

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2021年10月20日,高级企业EAP执行师郭敬峰老师受邀贵州中烟集团分享《时间管理和高效工作》课程,通过心理测评、案例分析、情景模拟和实战演练掌握工具方法,诠释了互动式学习的精华和优点,帮助学员了解时间管理的误区,学会时间管理的13个方法,高效能工作的8大法则等,大家反馈课程很精彩,效果很好,收获...

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2021年9月27日,中国太平保险集团某分公司《职场情绪压力舒缓》课程在“十三朝古都”西安顺利结束!“压力绩效管理专家”郭敬峰老师返聘为太平人寿授课分享:“解读七情六欲五毒”、“情绪管理技巧”、“压力疏导方法”,并现场做了集体催眠冥想放松,祝大家珍惜充实愉悦每一天,快乐工作,幸福生活!郭老师通过暖场...

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2021年9月18日,某知名人寿保险公司《高情商情绪压力管理》培训顺利完成!“压力绩效管理专家”郭敬峰老师受邀分享:“情绪管理技巧”、“高情商EQ提升”、“压力疏导方法”,学员反馈很好,综合评分4.98分,认为课程内容丰富,老师上课形象生动,能结合学员岗位特点,对个人生活、工作都很有帮助!郭老师首先...

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2021年12月10日—12日,姜上泉导师在中国企业500强歌尔股份PMF事业群生产主管培养项目辅导训练高效能生产主管四维胜任力模型。生产主管四维胜任力指的是生产主管的日清管理能力、现场管理能力、精益改善能力、人员管理能力;生产主管四维胜任力模型是姜上泉导师10多年前进入咨询培训界原创研发的一套生产...

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由降本增效云学院(深圳市财智菁英企管咨询)主办的第164期《利润空间—增效降本系统》实训营于2021年11月27日—28日在东莞市举行,来自格力、慕思、长园、航嘉、万辉、兴昂国际等近30家企业的80多名经管人员(董事长、总经理、企业高管)参加了研习。研习开始时,姜上泉导师剖析了增效降本系统与降本增效...

姜上泉 735查看全文


2021年11月19日—21日,姜上泉导师走进中国企业500强歌尔股份辅导训练《业绩突破—精益管理系统》,60多名中高层管理人员参加了辅导训练。歌尔股份名列2021年中国企业500强第199位,2021年中国区1至6月实现营业收入302.88亿元。辅导训练第一天,全体管理人员分小组团队共创制定《利润...

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企业内部的管理工作,主要就是管人。毕竟,事都是人办的,麻烦,更多也是人惹出来的。客观的来说,随着企业规模的增加,分工细化,人员增多,人事管理的复杂程度必然越来越高,应该加强管理才是。要做到专业化、精细化、透明化、规范化、总控化,并且还要建立人才储备梯队,以应对未来的人员需求。但是,大多数老板对人事管...

潘文富 516查看全文


2021年11月11日13日,全球企业500强山西焦煤集团隶属子公司山焦化工精益管理咨询项目启动, 化工集团董事长、党委书记、总经理、副总经理和80多名中高层管理人员参加了项目启动会。项目启动会上,山焦化工总经理宣读了项目推行组织架构与项目组成员职责,董事长、党委书记发表了重要讲话:“精益管理是为了...

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2021年11月13日,深圳劲嘉集团中高层管理人员和深圳市部分企业的经管人员80多人共同研习《利润空间—降本增效系统》。劲嘉集团2007年在深圳证券交易所主板上市(股票代码002191)。集团主要从事高端包装印刷品及材料的研发与生产,为知名消费品企业提供集创意设计、研发生产及相关配套服务于一体的包装...

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2021年11月11日,姜上泉导师走进浙江清华大学长三角研究院与60多名企业董事长、总经理分享《利润空间—增效降本系统》。浙江清华大学长三角研究院是由浙江省人民政府和清华大学本着优势互补、共同发展的精神联合组建的研究机构。演讲分享中,姜上泉导师指出,企业增效降本,既要做好“增效”(开源),又要做好“...

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2021年10月16日,国药集团广东一方制药中高层管理人员和佛山市部分企业的管理人员100多人共同研习《利润空间—降本增效系统》。广东一方制药有限公司隶属于国药集团中国中药控股有限公司,1992年由广东省中医研究所创建,是国家食品药品监督管理局首批的“中药配方颗粒试点生产企业”和国家中医药管理局“中...

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这当老板就很少有舒心的时候,刚起步时要先解决生存问题,所以全力抓经营。后来经营上去了,这内部管理又开始出事了。管理主要就是管人,管人的问题也就是这几个:招不到、留不住、用不好、对着干,甚至还能把员工培养成家贼或是竞争对手。这人管不好,必然就导致财务层面的巨大内耗,执行层面的弱鸡,氛围层面的消极。在外...

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2021年9月28日—30日,邵阳市市场监督管理局首席质量官研习班在市局会议室举行,来自邵阳市3区9县市场监督管理局的质检公务员及部分企业质量管理负责人参加了研习,研习期间参训学员走进三一重工邵阳分公司,了解三一重工五步卓越质量体系的运用和实践。CQO首席质量官训练,姜上泉导师分享了《ZD零缺陷质量...

姜上泉 565查看全文


潘文富销售是经营行为,经营行为的最终产出是利润,并设法使得利润产出持续化。通俗点来说,就是通过卖货来赚钱,而且最好要一直赚钱。在生意起步的初期,生意结构简单,能省的成本几乎都省了,老板一人多能,24小时待机状态,主要精力也是放在如何做销售上,毕竟,首先要解决生存和立足的问题。随着生意规模的放大,生意...

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2021年9月78日,某知名通信设备公司《情商领导力》两天课程在陕西西安圆满结束!团队绩效管理专家、高级企业EAP执行师郭敬峰老师受邀授课,采用案例分析、情景模拟、心理测评、实战演练等方式,让学员在轻松的学习氛围中掌握:情绪管理技巧,职业情商修炼,卓越领导力提升,高EQ管理艺术等。此次参加培训...

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做生意,谈判最头疼!因为问题太多,难度很大,谈得累死还不一定能解决问题。问题千千万,要透过问题看本质,才能保持清醒,否则每天要被各种具体的问题烦死且效率低下。谈判能不能出效果,取决于两个维度:能不能:与制度流程权限相关愿不愿:与人与客情有关因此,面对需要谈判解决问题的时候,先从这两个维度来评估一下:...

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企业的发展和持续运营,不是一劳永逸的,而是要根据市场情况和自身变化,对公司进行不断的修改完善和调整升级。做到与时俱进,跟上市场,跟上客户,不然就会老化,用老思想老行为,来面对不断变化的新市场,做起来肯定吃力。不仅仅是经销商,所有的企业在运营中,都是两大模块同时运行,对内是管理模块,对外是经营模块。当...

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2021年9月13日–16日,姜上泉导师莅临2021年世界500强企业第403位之山西焦煤集团隶属矿区宜兴煤矿辅导训练《精益管理—人效工效提升》,宜兴矿区50多名中高层管理人员、技术人员参加了研习和辅导。在矿区井下辅导时,姜上泉导师和矿区的区队长一起分析了影响掘进、回采效率的关键原因并提出了改善措施...

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2021年8月7日,浙江某科技股份有限公司《销售职业情商提升》课程完美收官!“高级企业EAP执行师”郭敬峰老师受邀分享:情绪管理技巧,职业情商EQ修炼,销售自我激励,客户心理探秘、销售心理分析、实用销售技巧等。并现场解疑答惑,课程氛围轻松活泼,激发学员的学习兴趣,在内在感悟和方法练习中获得技能...

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