培训时间:

PLT全景式领导力:实现管理者到领导者的跃升

  培训讲师:潘鹏

  时间地点:
2026年05月16-17日 广州

  培训费用:7800

  赠送积分:7800

潘鹏
    服务电话:010-82593357

PLT全景式领导力:实现管理者到领导者的跃升详细内容

PLT全景式领导力: 实现管理者到领导者的跃升

主讲:美国领越领导力授证中国区授权培训师 潘鹏

课程对象:希望从管理者到领导者进阶的企业家及高管 ,希望学会在面对不同的员工

能用不同的领导风格应对的企业家及高管

课程时间:2026 年 5 月 16-17 日

课程地点:广州

课程费用:7800元/人

课程背景

拿破仑说:一头狮子带领的羊群 ,可以打败一只羊带领的狮群。作为领导者 ,你就是组织的天 花板, 你决定了组织的整体绩效水平 。 在这个不确定性越来越大的VUCA ( Volatility, Uncertainty, Complexity, Ambiguity) 时代 ,要带领公司和团队突围而出 ,领导力越来越重 要。在VUCA时代背景下 ,领导力不再仅仅是一个简单的概念或是几项基本技能的组合。它已经 发展成为一个需要深刻理解和全面实践的多维框架。团队管理过程中是否遇到过这些难题—— 

因此 ,我们请来美宇航局4D卓越团队®中国区 授权导师潘鹏老师给您讲授《 PTL全景式领导 力》。本课程将带您洞察时代发展趋势 ,指明领导力修炼路径;运用“ 四部装备 ”、“六大行 动指南 ”等方法论指导您进行领导策略的落地 ,并以独家版权测试帮您清晰认知自己是怎样的 领导者 ,当下具备怎样的领导力 ,又应当进行如何调整和改善 … …全系统帮您提升自身领导力。 通过课程学习 ,帮助您实现从管理者到领导者的跨越。

 

课程收获

企业收益:

1、提升整体绩效:通过高效的领导力管理 ,企业 能够形成更高绩效的团队 ,从而提升整体业绩;

2、增强团队凝聚力与协作性:企业将学习到如何 通过共同信仰和初心来增强团队的凝聚力 ,进一   步促进部门间或跨部门的协同工作;

3、灵活应对不确定性:在VUCA时代 ,企业需要  能迅速适应外部环境 ,课程中的全景式思维和情    境模式统驭力将帮助企业更灵活地应对各种挑战。

 

岗位收益:

1、领导力提升:课程内容将全方位提升个人的领 导力 ,包括全景认知、情境适应等多个维度;

2、决策能力增强:通过全景式思维训练 ,个人将 更能从宏观和微观层面进行综合性思考 ,做出更加明智的决策;

3、人际关系与团队协作:学习如何更有效地与他 人交流和合作 ,特别是在团队设置中;

4、增强自我认知和自信:通过深入了解各种领导 力模型和实际应用 ,个人不仅能更好地理解自己   的优点和不足 ,还能提升自信心。

课程特色

1.授课现场通过讲授、视频/案例教学、情境模拟、角色扮演等多手法 ,与学员进行教 练相结合的授课形式 ,丰富教学手法 ,让学员易理解、易掌握;

2.现场随时就学习内容与学员进行演练互动 ,并对测试随机给予“一对一”的点评分析, 现场提供改善方案 ,针对性极强;

3.既有“势”的高度和“道”的深度 ,又有“术”的工具和运用技巧 ,上下贯通 ,一脉 相承 ,从宏观到微观 ,一次课程解决领导力的全系统问题。


课程大纲

第一讲  大势观澜 —— 全景认知领导力

1、VUCA——当今及未来的时代特征

2、点/线/面/体 —— 认知世界的全景式思维

3、全景解读领导力的底层逻辑

4、以“变”加“不变”应“万变”

 

第二讲  使众人行 —— 共葆初心聚合力

1、确立领导哲学的“三大基石”

2、让初心成为组织的“共同信仰”

3、必须要达成共识的四个根本性问题

4、将“初心”深植人心的“ 四步装备”技术

5、领导者以身作则的“六大行动指南”

 

第三讲  御人之道 —— 情境模式统驭力

1、卓越领导者的行为与风格

2、情境领导的风格四象限

3、诊断员工的绩效成熟度

4、情境模式的匹配与运用

 

 

关键知识点

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建立一套使众人行的行动逻辑。

“知”与“信”是建立“认同组织” 的关键要素;“行”是使追随者认同  领导者的关键要素。其中,“知”包  含共葆初心的三大基石;“信”包含  认同组织的四个基本性问题和“ 四部  装备”技术;“行”包含了以身作则  的底层逻辑与落地操作的“六大行动  指南”。

1.png

事件是“点” ,分析事件需要用“第一性思考”层层分解 ,直至找出事件的根本特性;

时间是“线” ,需要把事件放到时间轴中分析来龙去脉及发展趋势 ,特别是认清周期规律

空间是“面” ,需要把事件放到宏观-中观-微观三个不同的空间中 ,才能做出精准的决策 

系统是“体” ,需要关联划分-整合 ,布局-顺序 ,幅度-层次六个不同维度来进行系统思考


专家简介

潘鹏

美国领越领导力授证中国区授权培训师

【实战背景】

05年起 ,定向研修并传播领导力 ,至今已近20个年头;

07年担任中建八局企业文化顾问 ,并带领企业文化团队为八局编撰了企业文化手册《筑魂》, 成为中建八局乃至整个中建系统的文化标志;

连续10年 ,为中电投黄河公司进行处级/科级/党务班等进行领导力培训;

在领导力系统化提升方面有丰富的经验。多家企业常年管理顾问、总裁一对一教练。

【专业背景】

美国领越领导®、美宇航局4D卓越团队®中国区 授权导师, ICF国际教练联合会认证CPCP授权 高管教练/商业教练 ,国家工信部中小企业局“经营管理领军人才”项目“领导力项目”指定讲 师。

【授课特点】

老师语言风趣幽默、严谨中带着一些趣味性 ,课程现场互动性强 ,氛围轻松。老师有着深厚的国 学底蕴 ,能在授课过程中感受到老师的知识厚度。

【主讲课程】

决策者的人力资源管理、国学智慧与领导力、数字化时代的人力资源管理与绩效提升等。

【服务客户】

中国电建、中石油、阿里巴巴、新世界中国地产、王府井集团、 山东鲁商集团、 山东招金集团、 云南白药集团、云南驰宏锌锗股份有限公司、奔驰中国、宇通集团、新华教育集团、贵烟集团、 郎酒集团、三星电子、vivo手机、扬子江药业、豪森药业、卫材集团、伊利集团、三一重工 … …


学员评价

 

潘鹏老师的课程让人耳目一新 ,并对我的工作有深度启发和影响 ,更加让我明晰   了作为集团人力的负责人所应具备的初心使命 ,并提炼出了我的工作哲学。在集   团后期的培训中 ,我要让M7以上的高管都接受潘鹏老师的培训 ,并把潘鹏老师的 课程引入集团更多的分子公司去。

——中通快递集团人力资源总监

 

完全被能量满满的潘鹏老师圈粉了!一名致力于“授课至74岁赋能他人的领导力 专家” ,不仅到道法术器信手拈来 ,更难的是一颗四十年只做一件真正育人的初 心 ,真好!

——神华集团大雁煤业培训中心主任

 

十年前两次有幸聆听潘老师的授课 ,云梦论道 ,醍醐灌顶 ,非常精彩 ,印象深刻, 深受启发 ,不愧为培训界的顶流大师 ,也是很多人的人生导师。时隔十年 ,能再   次请到您来院授课 ,倍感亲切 ,十分荣幸!

——湖南石化培训学院院长

 

一个人的一生什么最重要——认知。是潘鹏老师赋予了我认知的全新高度 ,丰富 我的认知模式 ,学会用点线面体的全景式思维去看待企业经营的问题 ,让我对未 来更加充满了激情和信心。

——华夏银行天津分行营业部总经理

 

听了潘老师两天的授课意犹未尽 ,收益良多。开班集体照的时候就注意到了潘老

师 ,给人的感觉又儒雅又有气质。等到上课的时候才感受到 ,潘老师又是如此有

力量 ,有逻辑、又气场。惊叹之余 ,也对潘老师开班第一堂课给我带来的思考发

人深省 ,感谢潘老师!

——总裁班学员


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