高效能时间管理
高效能时间管理详细内容
《高效能时间管理》大纲
课程背景:
作为一名职场人,你是否有这些感受:
要做的事情太多了,我总是没有足够的时间。
我感到厌烦,工作负担过重,让我疲惫不堪,精神紧张。
我似乎一直在不停地逼迫自己,感觉永远都不能彻底放松。
我们很有效率,但是没有目标。
我们笨鸟先飞,但是不知所踪。
我感觉自己在那些并不重要的事情上浪费了太多的时间,我简直是在耗费自己的生命。
为什么有的企业成功?有的企业失败?究其原因,效率不同是一个重要因素!而效率的背后却是时间利用的差异,也就是时间管理的效能。
课程目标:
1、认识时间成本,建立有效的时间管理观念;
2、减少时间浪费,增加有效工作时间;
3、掌握根据目标分类管理工作任务和事项;
4、针对自己的工作,寻找加强系统管理的方法;
5、根据自身时间管理的不良习惯制订对症下药的时间管理计划;
6、配合时间管理工具的运用,达到自我发展与提升;
7、掌握提高工作效率、加强工作计划性的实用技巧;
8、让自己行动起来!
培训方式:知识讲授、案例分析、游戏活动、视频赏析、等
课程定位:管理能力,职业化素养
培训时间:6小时(1天)
课程大纲:
篇首语:时间是最宝贵的资源
1、明日歌
2、时间的价值
3、游戏:有价值的时间还有多少?
一、时间管理的沿革
1、时间的四个特性
2、案例讨论:时间去哪儿了
3、现场测试:你管理时间的能力如何?
4、第一代时间管理:备忘录(便笺)
5、第二代时间管理:计划与准备(日历登记簿)
6、第三代时间管理:计划/排序/控制(计划手册)
7、第四代时间管理:维持产能和产出的平衡
二、时间管理四象限
1、事件分类的两个维度:重要,紧急
2、时间管理矩阵
3、80/20法则
4、视频赏析:重要的事情
5、活在第二象限
6、案例讨论:王经理的一天
三、土豆番茄炖青蛙
1、搞定:无压工作的艺术 ( Getting Things Done )
2、番茄工作法图解
3、吃掉那只青蛙!
4、清单整理、分清主次、逐个完成、每日更新
5、案例研讨:肖研的故事
6、计划统筹:凡事预则立,不预则废!
7、不能授权的任务
8、可以授权的任务
9、有效授权五部曲
四、个人时间效能提升要诀
1、最重要的七件事
2、管理你的桌面
3、邮件/电话的管理
4、学习一项技能
5、克服拖延
6、黄金时间
7、利用零碎时间
8、定期检视
课程结语:开始选择,开始你的好习惯!
张砾匀老师的其它课程
《女性素质提升培训计划》 03.13
女性素质提升培训计划 篇一:女性素质培训班策划书 女性素质培训班策划书 一、活动背景及目的 现代社会,大学生的就业面临着激烈的竞争与挑战。对于女大学生来说,不仅要有很强的专业技能,同时,女性的形象与素质在就业中也起着至关重要的作用。为此,在团委老师的大力支持下,校学生会女生部举办此次女性形象素质培训,重点在于培训女性如何树立完美形象,提高自身素质,这
讲师:张砾匀详情
新员工高效沟通技巧 03.13
新员工高效沟通技巧讲师:张砾匀课程背景:新入职的员工有三大恐惧,恐惧自己不能胜任工作;恐惧不被前辈们接纳;恐惧在职场中不会沟通,导致沟通不畅影响人际关系。那如何尽快融入团队,被大家所接纳?如何同借力帮自己尽快胜任工作?沟通能力和高效沟通技巧就是关键的因素。本课程从沟通的作用、沟通的要素及如何高效沟通,带领大家学习新员工需要注意的沟通事项及高效沟通技巧。课程时
讲师:张砾匀详情
《新员工高效沟通技巧》 03.13
新员工高效沟通技巧讲师:张砾匀【课程背景】新员工入职后有三大恐惧,恐惧自己不能胜任工作;恐惧不被前辈们接纳;恐惧在职场中不会沟通,导致沟通不畅影响人际关系。那如何尽快融入团队,被大家所接纳?如何同借力帮自己尽快胜任工作?沟通能力和高效沟通技巧就是关键的因素。本课程从沟通的作用、沟通的要素及如何高效沟通,带领大家学习新员工需要注意的沟通事项及高效沟通技巧。【课
讲师:张砾匀详情
《员工心理健康促进策略》 03.13
员工心理健康促进策略讲师:张砾匀【课程背景】日渐增加的压力,快速的生活节奏,连续的疫情,都会影响到员工的心身健康。如何在日常生活工作中促进心理健康?本讲座从健康心理学的角度,围绕我们生活的压力事件,做好情绪压力管理,促进大家的心理健康。【课程收益】学员通过本次讲座能够了解影响心理健康的因素掌握促进心理健康的技巧【授课方式】注重问题,以结果为导向,通过任务和行
讲师:张砾匀详情
性格决定命运 03.12
《性格决定命运》讲师:张砾匀课程前言:性格决定命运,性格主宰人生。人的性格渗透于行为的方方面面,同时也影响生活的方方面面。性格本身并无好坏之分,只要我们应用得好,将性格优势的一面表现出来并加以运用,就会做好你想做的事,成为你想成为的人!课程时长:6小时授课方式:性格测试+理论讲解+视频演示+性格分析+案例分析课程大纲:第一章:揭开性格密码何为性格性格是人最本
讲师:张砾匀详情
《性格决定命运》 03.12
《性格决定命运》讲师:张砾匀【课程前言】性格决定命运,性格主宰人生。人的性格渗透于行为的方方面面,同时也影响生活的方方面面。性格本身并无好坏之分,只要我们应用得好,将性格优势的一面表现出来并加以运用,就会做好你想做的事,成为你想成为的人!【课程时长】6小时【授课方式】性格测试+理论讲解+视频演示+性格分析+案例分析【课程大纲】第一章:揭开性格密码何为性格性格
讲师:张砾匀详情
职工心理健康援助辅导及亚健康人群的疾病预防与保健 12.26
《职工心理健康援助辅导及亚健康人群的疾病预防与保健》--------------------------------------------------------------------------------【课程背景】:现代社会的快速发展以及工作、生活压力的不断增大,职工出现身心亚健康的情况日益凸显。如何关爱职工心理健康,如何做好职工中亚健康人群的疾病
讲师:张砾匀详情
《团队裸心会方案》 12.26
《团队裸心会方案》主讲:张砾匀老师【课程背景】在团队中,裸心会是一种非常有效的沟通方式。裸心会是指团队成员在一个安全、信任的环境中,彼此分享自己的想法、感受、经验和问题。这种沟通方式可以帮助团队成员更好地理解彼此,增强团队凝聚力和信任感,提高团队的工作效率和成果。【课程收益】建立良好的沟通氛围建立高效的沟通技巧增加团队凝聚力引导学员更好的了解自己和同事【课程
讲师:张砾匀详情
《NLP高效沟通技巧》 12.26
《NLP高效沟通技巧》主讲:张砺匀老师【课程背景】沟通的效果只有7取决于文字,而93取决于我们的语气、语调、语速、表情、眼神和肢体语言。NLP(神经语言程序学)在沟通中从潜意识入手运用感官、语言模式、配合技巧等,在无声中提升学员的沟通能力和沟通效果。【课程收益】提升亲和力和影响力,建立融洽共鸣关系;扣开对方心门,了解对方内心世界;巧妙语言重组,增强清晰思考能
讲师:张砾匀详情
幸福家庭、婚姻、子女管理 12.26
《幸福家庭、婚姻、子女管理》张砾匀【本课程能解决什么问题】←传统企业培训难以涉及层面,而不同年龄段学员均对此课程有强烈需求的满足←常规培训难以引起学院共鸣,“与我无关”抵触心理的消除←培训组织者连年组织培训对新培训内容及形式的更新要求←企业全员尤其中高层当下面临急切问题的解决【课程收益】1、组织收益:通过本次培训←直接提升运作培训项目的成功率到100,企业内
讲师:张砾匀详情
- [潘文富]厂家招商中的直接与间接
- [潘文富]从商业思维看待交社保
- [潘文富]厂家新任销售总监的基础工
- [潘文富]厂家增设经销商的背后
- [潘文富]厂家业务人员在经销商面前
- [王晓楠]辅警转正方式,定向招录成为
- [王晓楠]西安老师招聘要求,西安各区
- [王晓楠]西安中小学教师薪资福利待遇
- [王晓楠]什么是备案制教师?备案制教
- [王晓楠]2024年陕西省及西安市最
- 1社会保障基础知识(ppt) 21262
- 2安全生产事故案例分析(ppt) 20336
- 3行政专员岗位职责 19123
- 4品管部岗位职责与任职要求 16379
- 5员工守则 15545
- 6软件验收报告 15467
- 7问卷调查表(范例) 15211
- 8工资发放明细表 14671
- 9文件签收单 14317





