谭小芳老师的内训课程
单元 解读压力与情绪 课程内容介绍 设定学习目标一、寻找自我的压力源 压力来源:我们对压力的感受往往决定着压力的水平 压力带来的影响 压力的生理表现 压力的精神征兆 压力的行为表现 压力的情绪体验 压力与责任:正面压力是成就的助推器 个人压力测试 压力体验 面对压力需要内心积极成长及强大起来 职场压力 职场工作心态与价值观 压力、情绪与工作绩效表现二、情绪的真相 人类的五类基本情绪 情绪是流动的能量 各种情绪带给人们工作与生活的影响分析:情绪与压力管理培训案例!解析:情绪与压力管理内训案例案例:情绪与压力管理课程案例分析!第二单元 管理压力与情绪的技巧一、消除舒缓压力策
谭小芳查看详情
部分:注塑成型工艺基础:1.温度、压力、速度与冷却控制的目的、操作与结果;2.注塑机设定的调整如何影响工艺与品质;3.佳工艺参数设定方法:时间、温度、压力、速度、位置等参数的详细设置要点4.优化螺杆控制设定;5.多段充填与多段保压控制;结晶、非结晶与分子/纤维排向对工艺及品质的影响;6.内应力、冷却速度、塑料收缩对塑件品质的影响;7.塑料流变力学:塑料如何流动、排向与改变粘度,剪切与分子/纤维排向关系;8.浇注系统、冷却系统、模具结构与注塑工艺之间的关系。分析:注塑培训案例!解析:注塑内训案例案例:注塑课程案例分析!第二部分:模塑现场问题分析与解决对策:缩孔、缩水、不饱模、毛边、熔接痕、银丝、
谭小芳查看详情
一、 采购的发展 采购管理的发展 供应链管理的发展供应链管理中的相关若干概念 供应链管理的相关概念及模型两种不同类型的供应链 ERP与相关技术的发展过程MRP系统的逻辑过程案例分析:联想与DELL的供应链之争分析:供应商选择评估与供应关系管理培训案例!解析:供应商选择评估与供应关系管理内训案例案例:供应商选择评估与供应关系管理课程案例分析!二、 采购的战略 战略的要素 组织的愿景、使命、目的及目标 采购必须支持组织战略 采购职能的基本目标 采购的直接贡献和间接贡献 采购的商品战略 供应商杠杆战略 集中采购与分散采购案例分析:论海尔集团的采购协同力构建讨论:供应商选择评估与供
谭小芳查看详情
:销售项目管理的定义和作用 1:销售项目的分类 2:销售项目管理的定义和作用 控制费用 监控项目进度 有效预警 调配资源 分析:销售项目管理培训案例! 解析:销售项目管理内训案例 案例:销售项目管理课程案例分析! 二:销售项目管理的阶段划分和评审点设置 1:销售项目分为六个阶段和四个评审点 2:各种类别的项目怎样简化阶段和评审 三:零阶段:信息收集 1:信息收集的渠道 2:营销人员必须掌握的信息 讨论:销售项目管理经典案例讨论 分组:销售项目管理培训案例学习指南 分析:销售项目管理学习中的八大陷阱! 四:一阶段:概念交流阶段 1:项目分析 1:客户
谭小芳查看详情
1. 技能司理把握客户相同本领的意义 技能职员心中的痛项目仍是产物 技能司理的根本本质 IT企业的人才范例和本质布局干系 分析:技术经理客户沟通技巧培训案例! 解析:技术经理客户沟通技巧内训案例 案例:技术经理客户沟通技巧课程案例分析! 2.熟悉相同 相同的寄义 相同的种类 表达本领 措辞思绪的筹办 四段式纲领计划法 头脑导图法 进步生动性的4个利器 发问本领 谛听本领 进步谛听服从的6个本领 反馈本领 赐与反馈的本领 担当反馈的本领 讨论:技术经理客户沟通技巧经典案例讨论 分组:技术经理客户沟通技巧培训案例学习指南 分析:技术经理客户沟通技巧
谭小芳查看详情
单元:团队与凝聚力1. 团队的核心力量是什么2. 好团队的特征3. 区分好坏团队:凝聚力4. 团队的误解分析:打造高效团队凝聚力培训案例!解析:打造高效团队凝聚力内训案例案例:打造高效团队凝聚力课程案例分析!第二单元:优秀团的分段管理与常见问题分析1. 团队发展的五个阶段 团队的成立期 团队的动荡期 团队的稳定期 团队的高产期 团队的调整期2. 老团队的发展问题讨论:打造高效团队凝聚力经典案例讨论分组:打造高效团队凝聚力培训案例学习指南分析:打造高效团队凝聚力学习中的八大陷阱!第三单元:团队角色识别与配合1、 团队的角色认知2、 团队的角色分析3、 团队角色测试与默契4、 实干者、推进




