国企党建工作与生产经营深度融合
国企党建工作与生产经营深度融合详细内容
国企党建工作与生产经营深度融合
国企党建工作与生产经营深度融合
课程背景:
国有企业是中国特色社会主义的重要物质基础和政治基础,是党执政兴国的重要支柱和依靠力量。坚持党的领导、加强党的建设,是我国国有企业的光荣传统,是国有企业的“根”和“魂”,是我国国有企业的独特优势。**总书记强调:“要处理好党建和业务的关系,坚持党建工作和业务工作一起谋划、一起部署、一起落实、一起检查,要以系统思维推动党建工作和业务工作深度融合,坚持国绕中心抓党建、抓好党建促业务,坚持党建工作和业务工作目标同向、部署同步、工作同力,以高质量党建引领高质量发展,使二者在融合发展中相互促进”。
课程收益:
了解**总书记对加强国企党建工作重要论述
把握国有企业基层党建工作制度规范
掌握国有企业党建与业务深度融合的具体路径
课程时间:0.5-1天,6小时/天
授课对象:各行业各领域各单位党员干部
课程方式:课堂讲授+视频播放+案例分析+互动答疑
课程大纲:
第一部分:新时代国有企业党建工作新要求
一、要做强做优做大国有企业
1、国有企业是中国特色社会主义的重要物质基础和政治基础
2、国有企业是我们党执政兴国的重要支柱和依靠力量
3、新中国成立以来国有企业作出了历史性贡献,功勋卓著
4、国有企业不仅要办好,而且一定要办好
二、要加强国有企业党的建设
1、坚持党的领导、加强党的建设,是我国国有企业的光荣传统
2、坚持党的领导、加强党的建设,是国有企业的“根”和“魂”
3、坚持党的领导、加强党的建设,是国有企业的独特优势
4、国有企业党的领导、党的建设只能加强,不能削弱
三、加强国企党建工作基本原则
1、坚持党对国有企业的领导不动摇
2、坚持服务生产经营不偏离
3、坚持党管干部、党管人才原则不能变
4、坚持建强国有企业基层党组织不放松
5、坚持全心全意依靠工人阶级,巩固党执政的阶级基础
第二部分:新时代国有企业党建工作新规范
一、国有企业党建工作基本原则
二、国有企业党组织设置
三、国有企业党组织职能定位
四、把党的领导融入公司治理
五、加强党员队伍建设
六、加强党的政治建设
七、党内民主和监督
八、领导和保障
第三部分:国企党建与业务融合主要路径
一、在工作理念上深度融合
树立“五个作用”理念
1)党组织在重大决策中的主导作用
2)各级党组织在维护改革发展稳定大局中的中坚作用
3)党建和思想政治工作在企业思想文化建设中的引领作用
4)广大党员、先进人物在群众中的先锋模范和带头作用
5)党风廉政建设在促进企业健康可持续发展方面保障作用
强化“六个转化”理念
1)把党的理想信念,通过企业价值理念建设,转化为企业的凝聚力
2)把党的方针政策,通过企业战略规划及实施,转化为企业的发展力
3)把党组织政治核心作用,通过企业党建工作创新,转化为企业的领导力
4)把党的作风建设,通过企业规章制度及行为规范,转化为企业的执行力
5)把党员先进性标准,通过企业先进典型形象塑造,转化为企业的带动力
6)把党执政为民理念,通过企业员工主人翁地位,转化为企业的创造力
二、在体制机制上深度融合
1、党政班子“双向进入、交叉任职”和“一岗双责”
2、实行“党政一肩挑、上下挂双职”的领导体制
3、基层支部实行“两位一体,一岗双责”制度
4、加强经营干部和政工干部的双向交流
三、在决策机制上深度融合
1、区分四种决策类型
2、完善三种决策运行机制四、在企业管理上深度融合
1、把党的制度机制有效运用到企业运行中
2、将思想工作制度纳入企业管理制度体系
3、推进党建工作与管理工作“四同”
五、在经营布局上深度融合
1、在党建工作中坚持“三覆盖”
2、在党建工作中实施“六同步”
六、在人才培养上深度融合
1、加强加强“三支队伍”建设工作
2、发挥党管人才作用,加强核心人才队伍建设
3、推进“双培”工程,加强人才骨干建设和培养
4、多措并举强化对人才的激励
七、在和谐环境营造上深度融合
1、加强和改进思想政治工作
2、帮助职工群众解决各种实际问题
3、利用群团组织做好群众工作
八、在规范发展秩序创建上深度融合
1、加强理想信念教育,强化员工职业道德修养
2、把党风廉政建设融入到管理经营每个环节
国企党建工作与生产经营深度融合
课程背景:
国有企业是中国特色社会主义的重要物质基础和政治基础,是党执政兴国的重要支柱和依靠力量。坚持党的领导、加强党的建设,是我国国有企业的光荣传统,是国有企业的“根”和“魂”,是我国国有企业的独特优势。**总书记强调:“要处理好党建和业务的关系,坚持党建工作和业务工作一起谋划、一起部署、一起落实、一起检查,要以系统思维推动党建工作和业务工作深度融合,坚持国绕中心抓党建、抓好党建促业务,坚持党建工作和业务工作目标同向、部署同步、工作同力,以高质量党建引领高质量发展,使二者在融合发展中相互促进”。
课程收益:
了解**总书记对加强国企党建工作重要论述
把握国有企业基层党建工作制度规范
掌握国有企业党建与业务深度融合的具体路径
课程时间:0.5-1天,6小时/天
授课对象:各行业各领域各单位党员干部
课程方式:课堂讲授+视频播放+案例分析+互动答疑
课程大纲:
第一部分:新时代国有企业党建工作新要求
一、要做强做优做大国有企业
1、国有企业是中国特色社会主义的重要物质基础和政治基础
2、国有企业是我们党执政兴国的重要支柱和依靠力量
3、新中国成立以来国有企业作出了历史性贡献,功勋卓著
4、国有企业不仅要办好,而且一定要办好
二、要加强国有企业党的建设
1、坚持党的领导、加强党的建设,是我国国有企业的光荣传统
2、坚持党的领导、加强党的建设,是国有企业的“根”和“魂”
3、坚持党的领导、加强党的建设,是国有企业的独特优势
4、国有企业党的领导、党的建设只能加强,不能削弱
三、加强国企党建工作基本原则
1、坚持党对国有企业的领导不动摇
2、坚持服务生产经营不偏离
3、坚持党管干部、党管人才原则不能变
4、坚持建强国有企业基层党组织不放松
5、坚持全心全意依靠工人阶级,巩固党执政的阶级基础
第二部分:新时代国有企业党建工作新规范
一、国有企业党建工作基本原则
二、国有企业党组织设置
三、国有企业党组织职能定位
四、把党的领导融入公司治理
五、加强党员队伍建设
六、加强党的政治建设
七、党内民主和监督
八、领导和保障
第三部分:国企党建与业务融合主要路径
一、在工作理念上深度融合
树立“五个作用”理念
1)党组织在重大决策中的主导作用
2)各级党组织在维护改革发展稳定大局中的中坚作用
3)党建和思想政治工作在企业思想文化建设中的引领作用
4)广大党员、先进人物在群众中的先锋模范和带头作用
5)党风廉政建设在促进企业健康可持续发展方面保障作用
强化“六个转化”理念
1)把党的理想信念,通过企业价值理念建设,转化为企业的凝聚力
2)把党的方针政策,通过企业战略规划及实施,转化为企业的发展力
3)把党组织政治核心作用,通过企业党建工作创新,转化为企业的领导力
4)把党的作风建设,通过企业规章制度及行为规范,转化为企业的执行力
5)把党员先进性标准,通过企业先进典型形象塑造,转化为企业的带动力
6)把党执政为民理念,通过企业员工主人翁地位,转化为企业的创造力
二、在体制机制上深度融合
1、党政班子“双向进入、交叉任职”和“一岗双责”
2、实行“党政一肩挑、上下挂双职”的领导体制
3、基层支部实行“两位一体,一岗双责”制度
4、加强经营干部和政工干部的双向交流
三、在决策机制上深度融合
1、区分四种决策类型
2、完善三种决策运行机制四、在企业管理上深度融合
1、把党的制度机制有效运用到企业运行中
2、将思想工作制度纳入企业管理制度体系
3、推进党建工作与管理工作“四同”
五、在经营布局上深度融合
1、在党建工作中坚持“三覆盖”
2、在党建工作中实施“六同步”
六、在人才培养上深度融合
1、加强加强“三支队伍”建设工作
2、发挥党管人才作用,加强核心人才队伍建设
3、推进“双培”工程,加强人才骨干建设和培养
4、多措并举强化对人才的激励
七、在和谐环境营造上深度融合
1、加强和改进思想政治工作
2、帮助职工群众解决各种实际问题
3、利用群团组织做好群众工作
八、在规范发展秩序创建上深度融合
1、加强理想信念教育,强化员工职业道德修养
2、把党风廉政建设融入到管理经营每个环节
蒋成会老师的其它课程
学习贯彻党的二十届三中全会精神 04.16
进一步全面深化改革推进中国式现代化——学习贯彻党的二十届三中全会精神党的二十届三中全会审议通过的《中共中央关于进一步全面深化改革、推进中国式现代化的决定》,是在新的历史起点上推进全面深化改革向广度和深度进军的又一次总动员、总部署,充分体现了以习近平同志为核心的党中央完善和发展中国特色社会主义制度、推进国家治理体系和治理能力现代化的历史主动,以进一步全面深化改
讲师:蒋成会详情
发布内容,请点我! 讲师申请/讲师自荐
企业内训分类
专栏人物 更多
- [潘文富]厂家招商中的直接与间接
- [潘文富]从商业思维看待交社保
- [潘文富]厂家新任销售总监的基础工
- [潘文富]厂家增设经销商的背后
- [潘文富]厂家业务人员在经销商面前
- [王晓楠]辅警转正方式,定向招录成为
- [王晓楠]西安老师招聘要求,西安各区
- [王晓楠]西安中小学教师薪资福利待遇
- [王晓楠]什么是备案制教师?备案制教
- [王晓楠]2024年陕西省及西安市最
下载排行
- 1社会保障基础知识(ppt) 21263
- 2安全生产事故案例分析(ppt) 20336
- 3行政专员岗位职责 19124
- 4品管部岗位职责与任职要求 16381
- 5员工守则 15545
- 6软件验收报告 15468
- 7问卷调查表(范例) 15212
- 8工资发放明细表 14672
- 9文件签收单 14317




