九型人格课程体系
心灵源动力九型人格工作坊 课时：12H
心灵源动力九型人格工作坊培训大纲：天：一．九型人格的起源和故事二．九型人格九柱图三．九型人格简单分类四．九型人格性格密码基本概念及分类五．九型人格性格特质六．九型人格性格调整提升方向七．与九种性格人的不同沟通方式八．运用九型人格性格密码辅助沟通第二天：九．九种人格表现形式举例十．九型人格性格密码自我解密十一．九型人格主要心灵源动力十二．九型人格在企业中的特点和领导特色十三．九种型格的人的迁善的两翼...
讲师：谭新苗查看详情
“九型人格”是一种历史悠久的性格分析工具，在当今社会中仍旧具有重要的价值。特别是在企业经营与管理的过程中，对于自我认知、管理团队成员，非常重要。本课程结合九型人格的内容，侧重于领导力的构建和提升，重点讲解三个部分内容：一、进行测试，确定自己的性格类型。详细讲解九种性格的特点。在管理、协调、沟通、交流等方面要注意时的事项。二、领导力的构建和提升。讲解领导力相关知识，针对九种不同性格的人员，如何构建领...
讲师：韩力查看详情
部分：九型人格的概述 1)为什么学习九型人格 2）九型人格的起源 3）人格与真我的关系 4）脑、心、腹三中心的探索 5）九型人格立论的基础 6）学习九型人格的禁忌。 第二部分：九型人格的识别和区分 1）每个型格的性格解析 2）每个型格的性格变化 3）九型人格的自我认知自我测试---表格的测试性格对号入座---参加者表白自己的型号性格识别---提问探索对方的性格 4）不同型...
讲师：孙海峰查看详情
《九型人格与领导力》 课时：12H
九型人格与领导力课程背景：众所周知，知人者智，自知者明。为什么员工不主动，不积极？为什么技能培训持续效果不长？为什么看似强大的团队，执行力却不强？管理的核心是人，如何充分调动人的主观能动性，令团队成员自动自发的工作，成为了管理者核心能力的体现。认识自身人格中的盲点，是管理者提升的关键。也许这是许多管理者忽略的一点，但恰恰做为团队影响力中心的管理者的觉醒程度，对团队的管理效率具有决定性作用。九型人格...
讲师：汪洋查看详情
《九型人格与销售技能提升》 课时：12H
九型人格与销售技能提升课程背景：人的性格，是每一位销售管理者、每一个业务人员需要关注永恒话题。在销售的道路上，你是否一再的遭到客户无情的拒绝你是否曾经感到无望而意志消沉，甚至一蹶不振面对一次次的失败，你是否想到过放弃面对一次次的拒绝，你是否依然还在坚持曾经想要成为销售明星的梦想，如今可曾实现曾经那澎湃的激情、旺盛的精力，如今还保留几分你是否有过这样的经历：方案修改了一次又一次，客户始终不满意；价格...
讲师：汪洋查看详情
《识人有“型”----九型人格识人用人术》 课时：6H
九型人格之识人用人术课程背景：在这个高新技术迅猛发展，知识创新层出不穷的时代，一个国家的强弱和经济发展的快慢、一个组织的兴衰成败，越来越取决于对知识的创新和应用的能力与效益，而所有这些归根结底取决于人的素质，取决于对人力资源管理的水平。古人言：“试玉要烧三日满，辨才需待七年期”，“唯用者，识必先”。只有对人分析了解，你才能挑选出你需要收纳任用的人，只有对人能分析透彻，你才能让你任用的人在适合的岗位...
讲师：陈芙蓉查看详情
九型人格与领导力课程大纲2天 课时：12H
九型人格与领导力【课程背景】九型人格，或称作九柱性格学，是一种性格分类，基本上把人的性格分成九类。阐明九型人格相关的图案称为九形图、九宫图、九柱图、九芒星等。九型人格（Enneagram），又名性格型态学、九种性格。它近年来倍受美国斯坦福等国际著名大学MBA学员推崇并成为现今最热门的课程之一，近十几年来已风行欧美学术界及工商界。全球500强企业的管理阶层均有研习九型性格，并以此培训员工，建立团队，...
讲师：孙婧婧查看详情
一、认识性恪及运用性恪1、什么是性恪2、性恪是如何决定命的3、如何运用性恪的力量创造辉煌4、性恪分析的经典工具----九型性恪5、从取长补短的角度选准自已的左膀右臂二、认识1号--完美型1、1号---完美型介绍2、1号自尊感高低之分别3、1号整体特质描述4、如何协助1号的人健康进步5、团队成员支持1号的方法6、团队成员如何与1号的人相处7、1号个性在团队中容易出现的问题三、认识2号—助人型1、2号...
讲师：陈志嵘查看详情
课程大纲： 部分九型人格的概述 1、九型人格的起源 2、人格与真我的关系 3、脑、心、腹三中心的探索 4、九型人格立论的基础 5、学习九型人格的禁忌 第二部分九型人格的识别和区分 1、每个型格的性格解析 2、每个型格的性格变化 3、九型人格的自我认知 4、对号入座---参加者表白自己的型号 第三部分九型人格在工作中的应用 1、九型人格在工作中的不同表现 2、如何应用九型...
讲师：朱小明查看详情
【课程内容】模块：性格与和谐团队一、是什么构成了一个团队1、是团队还是团伙？2、团队构成的基本要素3、为何不同的性格会导致团队冲突？4、11不一定等于2二、和谐团队的意义1、什么是和谐团队？2、团队和谐的目的是什么3、和谐团队具备有效的沟通机制4、优势互补才是团队的精髓5、性格差异造就了唐僧团队6、知彼知己，合作共赢第二模块：九型人格与团队探索一、知人要知性，懂人要懂心1、性格是否决定命运？2、相...
讲师：张高睿查看详情
部分：领导力的概论 一、21世纪领导的主要功能； 二、领导的四大核心能力及对应的识人用人智慧； 三、领导力的核心基础是什么？ 四、领导力与性格管理学的密切关系； 第二部分：性格管理学的概述 一、性格学的分类 二、九型人格学的起源 三、九型人格学的性格分类方法 四、九型人格学立论的基础 五、学习九型人格学的有效方法 第三部分：九型人格的性格分类 一、每种性格的性格解析 ...
讲师：刘斌查看详情
九型人格与相处之道主讲人：刘艳萍【课程背景】您或您的企业是否一直有这样的困惑？作为企业的HR，您是否觉得您的员工总是流动性很大，他们到底追求和渴望的是什么？您怎么才能留住他们呢？您怎么为下属分配工作？不同的工作交给谁做最省心？作为一个上司，我很关爱我的下属，可是为什么他们却不领情？作为一个企业决策首脑，我到了一个事业高原，怎样才能突破高原更上一层楼？我怎么才能使我的决策容易被其他同事和下属认同和顺...
讲师：刘艳萍查看详情
培训大纲： 九型人格与用人之道解读 价值观、口头禅、性格解析、迁善箴言-案例：孤僻的优等生-案例：精心设计的路线图-案例：加油站的小助理-案例：长途车上的女孩学习九型人格与用人之道的意义知识巩固（九型人格与用人之道小测试）由活动/场所判断九型人格与用人之道技能训练-分析：《射雕英雄传》中九种型号的典型人物-讨论：九种风格的人饭桌上的不同表现-讨论：九种风格的人踩到狗屎后的不同表现九型人格与...
讲师：李才查看详情
我到底是一个怎样的人？为什么应该理解我的人却总是不能理解我。作为一个上司、我很关爱我的下属、可是为什么他们不领情？我的优秀员工总是流动性很大、他们到底追求和渴望的是什么？我怎么才能留住他们呢我怎么为下属分配工作、不同的工作交给谁做省心？我的客户是什么类型的？他们关注的是什么？我怎么做才能得到他们的信任、成为他们的朋友呢？我到底应该怎样做才能让生活和事业走入一个良好的循环？我需要找到一把钥匙开启限制...
