TTT课程体系
第1阶段《TTT授课技巧》（2天） 课时：12H
TTT授课技巧课程背景：未来企业的竞争更多是文化底蕴的比拼，文化的传承和积淀就需要管理者的传播，企业内部传播的方式有很多种，其中培训就是最有效的传播方式。一个优秀的管理者应该是一个优秀的传播者，一个优秀的培训者。而作为企业更需要这样一批可以为其传承优秀管理经验、工作流程、技巧等等的内训师，他们是来自企业内部与企业共同成长，他们的培训将更有效。但成人的培训有诸多的技巧和方法在里面，这就需要我们对企业...
讲师：楼剑查看详情
一、企业培训师的理论基础 导言：培训师必须理解的三个法则 为什么需要培训 企业培训师主要培训什么？ 培训与教育、学习的不同之处 教育、培训与学习的应用 培训的发展趋势 掌握成人学习的特点 课堂练习：学员60秒限时演讲 视频点评：真我的风采 二、企业培训师的素质要求与角色认知 对内部培训师的几点共识 为什么要成为内部培训师---收益点？ 企业内部培训的特点 内部培训师...
讲师：丁坚查看详情
【课程大纲】单元企业培训师的素质要求与角色认知l对内部培训师的几点共识l为什么要成为内部培训师---收益点？l企业内部培训的特点l企业培训师的五大基本素质l企业培训师的十大核心技能l内部培训师的主要职责讲师----授之以“鱼”；教练----授之以“渔”；l企业培训师的角色定位l实战演练：培训师“主题句表达技巧”训练l让学员立即记住你的话！---精彩的“3点论”！l实战演练与讲师点评：学员代表主题授...
讲师：丁坚查看详情
《企业内部培训师TTT训练》2-4天 课时：24H
《企业内部培训师TTT实战训练》主讲：丁坚Kevinding课时：2-4天（6小时/天）【课程背景】企业很希望内部培训成为企业员工的精神大餐，但往往培训做着做着就成了“抓壮丁”了，为什么多数员工不愿意听我们内部讲师的课程？难道真的只有“外来的和尚好念经”吗？如何打破压在我们企业内部讲师心头的“咒语”？本课程通过对成人学习理论、培训方式、培训技巧、课程设计、培训游戏的讲授、研讨、练习、演练等形式多样...
讲师：丁坚查看详情
《TTT 培训师培训》 课时：18H
《TTT培训师培训》课程简介【课程背景】1.人才培养与能力提升是维持企业竞争力的重要手段，培训企业培训师已成为企业有否发展后劲的主要举措，只有通过有能力培训师，才能在企业普及所需知识，掌握必备的技能。2.然而由于专业培训的滞后，造成企业真正的培训专业人才奇缺，当前的从业人员也多属半路出家，造成学员学习无积极性，更得不到实际的培训效果。【课程目的】让您在培训师的领域里做得更职业、更专业、更规范，让您...
讲师：李坚查看详情
一、企业培训师的理论基础 1.导言：培训师必须理解的三个法则 2.为什么需要培训 3.企业培训师主要培训什么 4.培训与教育、学习的不同之处 5.教育、培训与学习的应用 6.培训的发展趋势 7.掌握成人学习的特点 8.课堂练习：学员60秒限时演讲 9.视频点评：真我的风采二、企业培训师的素质要求与角色认知 1.对内部培训师的几点共识 2.为什么要成为内部培训师---收益点 ...
讲师：丁坚查看详情
《企业内部培训师TTT训练》1天 课时：6H
《企业内部培训师TTT实战训练》主讲：丁坚Kevinding课时：1天（6小时/天）【课程背景】企业很希望内部培训成为企业员工的精神大餐，但往往培训做着做着就成了“抓壮丁”了，为什么多数员工不愿意听我们内部讲师的课程？难道真的只有“外来的和尚好念经”吗？如何打破压在我们企业内部讲师心头的“咒语”？本课程通过对成人学习理论、培训方式、培训技巧、课程设计、培训游戏的讲授、研讨、练习、演练等形式多样的互...
讲师：丁坚查看详情
《企业内训师超级TTT（2天）》 课时：12H
企业内训师超级TTT培训大纲课程背景：在财富500强企业里，一个理念已经形成共识：不会教导就不能领导。由此一门课程就得到空前的重视，TTT培训师之培训已日益成为学习型组织不断发展和建立培训系统的一个重要组成部分。可是在内部培训师的培育上，很多企业依然存在着诸多的问题。如：有丰富的专业知识，但不知如何进行专业表达，传授他人？已经有过授课经验，却不系统、连贯？怎样可以让自己的授课变得轻松有趣，而又能对...
讲师：吴昊查看详情
—全能讲师系列课程=6\GB3⑥—导亦有道——引导式内训师常备引导活动【课程背景】在快速变化的商业环境中，企业越来越重视员工的持续学习与发展。传统以讲授为主的培训方法，往往不能充分激发参与者的参与感和动手能力，导致培训效果不佳。引导式内训作为一种更加互动和参与感强的培训方式，能够更好地适应多样化的学习需求，提升培训的有效性。通过精心设计的活动，内训师不仅传递知识，更重要的是引导学员进行思考、讨论与...
讲师：刘明源查看详情
【TTT系列】《好师多磨-五步完美课堂呈现》课纲-3天 课时：18H
—全能讲师™系列课程=1\GB3①—好“师”多磨——五步完美课堂呈现【课程背景】企业内训师的培养及队伍建立，已然成为现代化企业，特别是学习型组织不可或缺的重要组成部分。它不仅是管理者、专业骨干成员等自我能力提升的一个重要途径；更是协助企业进行文化传承、专业能力复制的重要手段；同时，也是企业培训体系建设中必不可少的一环。那么，我们在企业内训师的培育上，通常会遭遇到哪些挑战呢？企业内训师，如何让自己的...
讲师：刘明源查看详情
《TTT内训师赋能》 2D 课时：12H
TTT内训师培训【课程背景】我们的财富在增加，但幸福感却在下降；我们拥有的越来越多，但快乐却越来越少；我们沟在当今企业的日常工作和业务管理中，知识的传授和分享正在日益显示出在企业发展和员工发展过程中的重要作用。如何富有成效的与企业内外部的客户进行交流和相互学习？如何提高自己的综合素质？如何有效的分享自己的专长和经验？对专业技术人员、管理人员和那些在需要完成培训任务的岗位的员工而言，培训技巧的培训正...
讲师：麦琪查看详情
|培训师培训2.0版（培训师影响力提升课程）||培训背景：|为什么我可以模仿大师的课程，模仿不了其风格，如何形成我的风格？|||为什么努力准备有趣搞笑的课程内容，学员依旧反应平淡？|||为什么真正自信离我很遥远，强作镇静的我很孤独？|||为什么我总是害怕评估，学员满意度是我心中永远的痛？|||解决方案：心理学+培训师技术=影响力=成功|||21世纪成功的定义不再是财富的多少，而是影响力人数的多少！...
讲师：方宁查看详情
内部培训师培训学习对象通用企业管理培训领域的职业培训师、企业内部专职培训讲师、专业培训机构的管理人员和培训课程负责人、企业内部的HR经理、培训业主主管、以兼职培训师身份参与企业内部培训的企业中层干部、业务骨干等课程收益：•内部培训师职业素养、教学的意义及原则•内部培训师的语言表达及讲师的专业风范训练课程大纲一、TTT职业导论：道可顿悟事须渐修培训师的受益成人学习特点培训师需要的素质和能力培...
讲师：方宁查看详情
《内部培训师TTT实训版》 课时：18H
内部培训师TTT实训版课时设计：3天培训对象：培训决策者(企业中高层、主管培训副总裁)、培训管理者(HR经理、培训经理、主管)、培训实施者(企业培训师、自由讲师)、培训服务者(职业院校讲师、培训公司、咨询顾问公司管理人员、内训师)、培训需求者(学习型企业、学习型个人)。课程背景：企业内部培师是专职在企业工作的全职/兼职培训师，主要针对本企业内部员工展开各种类型与主题的培训教育工作。企业内部培训师不...
讲师：吴默冬查看详情
《TTT-七步法课程设计与开发》（2-3天） 课时：18H
TTT—七步课程设计与开发主讲老师：陈永【课程背景】很多企业的中层管理者常常满腹经文，但是不知道怎么呈现出来，很多企业内训师会讲，能讲，但是一直处于知识的搬运工，企业需求到手以后不知道怎么组织归纳，设计课程的单元与内容。学员对课程的反馈往往没有记住太多东西。讲课讲授时间占大部分课程时间，没有达到预想的结果。教学手段的选择没有充分说明问题本质。我们也常常有这样的困扰：◆课程有了，如何通过设计来改良课...
