情商课程体系
员工幸福工程之压力缓解与情商提升课程 课时：12H
员工幸福工程之快乐工作课程压力缓解与情商提升课程（6、12小时）课程目的:※了解自己，正确评价自己、减轻工作压力，放松自我，焕发工作激情、提升生活情趣※深入了解情绪，提升情商，促进人际和谐并调整自我，激发主动性与创造性，感悟积极心态的重要力量，具备职业人合格职业态度※幸福的真谛：活在当下，工作与生活平衡艺术，学会发现生活的美，接受自己、别人、现实，塑造阳光心态面对人生※运用塑造阳光心态十大工具、着...
讲师：单兰勇查看详情
高情商领导力 课时：6H
我们的行为是由一个根本的核心信念所支配的，对我而言，基于情商的领导力，是释放员工能量，达成团队共赢的绝招。 ——通用电器公司ＣＥＯ杰克·韦尔奇（JackWelch）就领导职位而言，那些杰出的管理者之所以区别于平庸的管理者，85的原因是由于他们的情商（EQ）高人一等。21世纪的企业领袖，一定要成为高情商的富有远见、智慧的领导人。——哈佛大学教授、心理学家，丹尼尔·戈曼（DanielGoleman）【...
讲师：于际敬查看详情
情商修炼与领导力提升（管理层） 课时：6H
情商修炼与领导力提升心理训练营培训人群：企业管理层培训时间：1天培训方式：讲师讲述、案例分析、电影片断赏析、游戏体验、心理测量、心理剧、催眠、角色扮演、互动答疑、模拟演练等方式理论基础：完形心理学、认知行为心理学、行为心理学、神经语言程序学、客体关系心理学、人本心理学、精神分析等培训特点：1、测量：情商测量，增强自我认知；2、落地：每个单元都配合有落地的操作性强的工具与模型3、灵活：培训前发放调查...
讲师：王梓恒查看详情
情商领导力沙盘模拟（2天版） 课时：12H
《情商领导力沙盘模拟》情商领导力作为一种新型领导力，与传统领导力注重外在绩效不同，它立足于管理者的自我觉察，包括对自己身体、思维、情绪及感受的觉察，进而觉察自己的行为模式及其根源；在此基础上，管理者能够更好的认识并管理自己的情绪，疏通以往因情绪压抑而积压的能量；同时随着管理者越来越深入了解自己，也就能够更多的了解和同理其他人，包括同事和家人，这样在企业内部可以让更多人自发的跟随领导者共同创造、实现...
讲师：高晓嘉查看详情
让事情按照你的想法推进--高情商沟通 课时：6H
让事情按照你的想法推进--高情商沟通主讲老师：杨洪波课程背景：当今社会，沟通能力是职场从业者必备的重要技能。研究表明，职场从业者70的工作与沟通有关，企业中70％的问题是由于沟通障碍引起的，工作效率建立在沟通效率之上。高效沟通，无论是对企业还是个人来说都非常重要。只有不断提高的沟通能力，我们才能更好地进行自己的工作。智商决定是否被录用，情商决定是否能提升，职场中情商比智商更重要。高情商帮助职场从业...
讲师：杨洪波查看详情
课程大纲： 单元：解读情绪、调节情绪、拥有随喜心 一、解读情绪、接纳情绪 1、情绪的内涵 2、四种基本情绪及其正面意义 3、面对负面情绪的正确心态 二、调节情绪的技巧 1、学与练：建立积极心锚 2、学与练：有效宣泄情绪 3、学与练：身心互动技巧 单元目的：快乐是一种管理能力，掌握消除与淡化情绪的技巧，当情绪出现时，能够从容面对，当下有效调整，面对员工与他人，拥有一颗随喜心。 ...
讲师：王梓恒查看详情
情商训练-掌控情绪铸就幸福人生 课时：12H
一、【课程背景】情商（EQ）：又称情绪智力，指人们在情绪、情感、意志、耐受挫折等方面的综合能力，也是一个人掌控自己和他人情绪的能力。对一个人的事业成功非常关键。曾经有专家指出：20的智商+80的情商，是职场成功的因素。著名实业家李嘉诚提出“用智商解决问题，用情商面对问题”。一项美国针对前500强企业员工调查发现，一个人成功贡献比例：1：2。“人生不如意十之八九”，当情感遭遇纠结，职业出现倦怠，婚姻...
讲师：李君明查看详情
-630555-92503300-113220599098100-631825508797《职场情商管理》课程大纲《职场情商管理》课程大纲《卓越管理者的5项修炼》-1140918158543一、课程背景00一、课程背景职场中，很多人都曾经或正在面临这样的困境：不知不觉得罪了他人，自己却还迷茫不知？一有情绪爆发就会失控，得罪他人，伤害自己？人际关系恶劣，经常和人发生冲突，被称为刺猬人？受到挫折失败就...
讲师：周海博查看详情
前言：情绪-绩效金字塔 单元：情商与影响力的修炼基础 成功领袖的共同特质 卓越领导力的3C原则 影响力与权力的区分 卓越影响力的三大原则 高情商管理者的五项修炼 目的：领导力的核心是影响力，影响力的提升则基于情商的修炼，了解如何成为卓越的领导者，并掌握提升情商与影响力的基础与方向。 第二单元：情绪的认知与调节 一、情绪的认知与接纳 情绪的内涵、面对负面情绪的正确心态 二、...
讲师：王梓恒查看详情
塑造高情商领导力——领导力发展四环模型解读与认知指导老师：贾萌（MonnaJia）19050353060训练对象中高层管理者19050353060训练时长2天或2阶4天19050353060训练方式内容讲解、提问引导、互动交流、主题研讨、视频分析、案例分享、情景模拟、应用训练、作品点评、复盘反思等方式综合运用19050353060训练目标与收益“领导力”是一个内涵广泛的概念，既包括企业领导力发展机...
讲师：贾萌查看详情
、情绪-绩效金字塔 2、高情商管理者的五项修炼 3、情商与影响力修炼 单元：解读情绪、调节情绪、拥有随喜心 一、解读情绪、接纳情绪 1、情绪的内涵 2、四种基本情绪及其正面意义 3、面对负面情绪的正确心态 二、调节情绪的技巧 1、学与练：建立积极心锚 2、学与练：有效宣泄情绪 3、学与练：身心互动技巧 单元目的：快乐是一种管理能力，掌握消除与淡化情绪的技巧，当情绪出现时...
讲师：王梓恒查看详情
【课程提纲】一、认识情商1、调动情绪就可以调动一切2、管理者的情商与领导力3、中国职业经理人情商现状二、了解自我1、自我价值观2、自我信念3、情绪地图三、管理自我：激发积极情绪1、“口”乃心之门户2、吸引力法则3、重塑积极心态4、受害者到责任者的转换四、识别他人的情绪1、认识他人情绪（辨识情绪表情）2、善于捕捉“弦外之音:情绪”3、情绪识别模式五、影响他人：情商造就领导力1、影响力就是领导力影响人...
讲师：于际敬查看详情
《高情商的教练领导修炼》 课时：12H
高情商的教练领导修炼（刘涛老师版权所有）课程背景：随着越来越多的新生代员工步入职场，许多管理者渐渐地发现，原有的老一套管理方式已不能有效地推动员工和企业绩效提升。教练领导的时代已经来临，优秀企业都在其内部推行教练管理方法，用以提升企业绩效；未来的管理者，最重要的素质将是激发员工积极性和创造力。教练，这种激励潜能、提升效率的技术，已成为管理者提高领导力最有效的管理技术。教练如一面镜子，以教练技巧反映...
讲师：刘涛查看详情
管理者的情商影响力课程大纲：1.破冰和热身，训练导入※职场情绪资本，快乐就是生产力←乐在工作四个基础2.情商究竟为何物？认识情绪，全面了解情商(EQ)1.情绪聊天室:何为情绪？情绪何来？2.情绪的类型、影响和回馈3.不良情绪对个体健康和企业的影响4.EQ究竟是什么？情商的概念、内涵与作用、EQ自测5.IQ与EQ的四种组合3.高情商领导者的影响力：领导者的3Q模型，情商造就领导力1.管理者本身的情绪...
讲师：单兰勇查看详情
做自己情绪的主人---情商与情绪管理 课时：6H
做自己情绪的主人----情商与情绪管理主讲老师：杨洪波课程背景：智商决定是否被录用，情商决定是否能提升，职场中情商比智商更重要。年轻人情商的高低决定了职业生涯及整个人生，管理者情商及领导魅力的高低，对整个团队的工作氛围及绩效影响极大。“高情商”的管理者善于以富有魅力的领导方式，帮助团队成员正确面对压力，处理工作负面情绪，调动员工的积极性和创造性，从而让管理变得更加轻松有效。为什么很多人一直迷茫？如...
