情商课程体系

逯瑶

高情商沟通讲师:逯瑶课程纲要【课程名称】《高情商沟通》【课程背景】这是一个基于脑的本质而开发的一堂关于沟通的课程,本课成从人的大脑的结构出发,在基于大脑摄取方式的基础上研究一下沟通过程中的信息“植入”技巧。为什么一件事这个人去沟通事情死活解决不了,而换另外一个人去,问题就迎刃而解?为什么同样是带团队,别人的团队凝聚力强,而自己的团队却一盘散沙,除了领导力除了问题外,更重要的问题是隐藏在领导力背后的...

 讲师:逯瑶查看详情


关铮

管理者的情绪压力管理(管理者的情商)课程背景:随着社会竞争越发激烈,人们面临的生活、工作与人际交往等方面的压力也越来越大,造成了很多人的孤独、自闭甚至是厌食,以至对周围人的看法改变,影响和谐,严重的甚至会危害生命以至威胁社会的安定。据中国健康型组织及EAP协会等机构开展“中国企业的员工职业心理健康管理调查”统计,99.13%的在职管理干部和员工受“压力”、“抑郁”、“职业倦怠”等职场心理因素困扰;...

 讲师:关铮查看详情


张玮桐

《领导者情商管理与正能量提升》课纲课程背景false培训对象:中高层管理人员、业务骨干培训时间:1至2天课程大纲:第一部分领导者自我发展地图探索领导者多维自我探索:false卓越领导者的幸福地图IQ:工作绩效和目标实现维度EQ:情绪智能和人际关系维度MEQ:个人价值观以及个人专注力维度WEQ:带领他人影响他人维度情商自我探索与人际关系模型:五轮十义与领导者人格特质第二部分正能量与影响力能量是如何测...

 讲师:张玮桐查看详情


刁东燕

【课程大纲】单元:性格解密,为什么对方的沟通方式与你不同?l性格测试,认知自己,了解他人l不同性格特点的人,沟通大不同l学会与你不同的人,建立良好的人际关系第二单元:有效沟通的表、型、声、言l仪容仪表建立你的外在影响力l不要让肢体语言暴露你的心声l让声音成为你的标志l会提问,敢表达,与他人交流的核心第三单元:建立自己的沟通渠道l如何跟老板沟通l如何跟平级沟通l如何跟下属沟通l如何跟客户沟通第四单元...

 讲师:刁东燕查看详情


马媛

4240530-66675《情商能力提升与职场高效沟通》培训项目 最佳实践品牌课程高度定制化\咨询式服务889025400马媛导师领导力培训项目组2020年9月26日《情商能力提升与职场高效沟通》课程大纲课程目标了解职场情商的内涵及价值,并积极有效的改变工作观念与模式;培养情商,收获卓越:善待自己、赏识别人,处理工作中各种复杂关系;培养情商,收获卓越:善待自己、赏识别人,处理工作中各种复杂关系;换...

 讲师:马媛查看详情


罗灵犀

篇章主要内容备注一认识EQ冷静思考1.作为领导,下属选择时跟我吗?2.作为下属,领导提拔时用我吗?3.什么是EQ情商EQ情商五力1.情绪控制力2.自我认识力3.自我激发力4.认知他人力5.人际交往力认识管理者情商1.服从与尊重2.沟通与协调3.进度与方向4.反馈与执行5.委屈与宽容6.合作共赢视频案例二高情商修炼EQ6个不够1.看上级不顺眼,是自己的能力不够2.看老板不顺眼,是自己的梦想不够3.看...

 讲师:罗灵犀查看详情


李禹成

课程大纲:一、情商的力量1.社会精英必须的三项能力2.情商的定义3.情商的内容二、认识情绪1.自己是一切情绪的发动者2.一切情绪都可为你所用3.解读四种基本情绪4.情绪的正面意义5.面对负面情绪的正确心态6.情绪的真正来源三、调整情绪的几个步骤1.确认你真正的感受。2.肯定情绪的功效,认清帮助。3.注意情绪带来的讯息。4.自信和确信能控制住情绪。5.确信不但今天可以掌控,未来也可以。6.振奋的心情...

 讲师:李禹成查看详情


常颖

《管理者沟通技巧与情商修炼》课程纲要讲师:常颖课程纲要【课程名称】《管理者沟通技巧与情商修炼》【课程背景】企业要想在不同发展阶段取得成功,不仅取决于创新的经营模式、精准的战略战术、卓越的领导能力。现实中,各层级管理者沟通能力和情商的高低,也严重制约了企业经营目标的达成。在日常经营工作中,究竟要在沟通过程中做到什么程度才算会沟通呢?有沟通能力的管理者是如何向上级汇报工作,又是如何启动情商开关给下属开...

 讲师:常颖查看详情


马媛

4240530-66675情商领导力培训项目 EQleadershiptrainingprogram最佳实践品牌课程Bestpracticesinbrandcourse高度定制化\咨询式服务031750马媛导师领导力培训项目组2021年3月16日《情商领导力》课程大纲课程目标深刻理解职场情商的内涵及价值,并积极有效的改变工作观念与模式;掌握职场中的因人而异、因地制宜的工作模型、原则与策略;培养情商...

 讲师:马媛查看详情


杨帆

金牌课程《管理者领导力与情商提升》课程背景面对工作下属有抵触,同事不配合;目标好像只是领导的目标,而员工只关心自己能拿多少钱;上有政策下有对策,再多的制度也有人钻空子;面对公司的考核很多人都是无所谓的态度………,甚至很多管理者由于管理比较细致,不仅未能得到下属支持反而收获了很多负面评价。这一系列的问题其实都是“领导无力”所造成的,有没有一种管理方式,可以帮助管理者激活团队和组织,使员工能够创造性工...

 讲师:杨帆查看详情


丁欣

管理者职业化系列培训(模块二)压力与情绪管理(又名:情商与逆商)课程大纲:(1天)1.压力的基本概念(1小时)1.压力的定义2.课堂测试:你的压力指数3.心里压力指数排名4.常见压力排行5.关于压力的8种错误假设 2.情绪管理与情商(2小时)1.负面情绪的产生2.小组讨论:导致负面情绪的因素3.某500强公司员工关系案例4.EQ/情商的基本概念-情商的定义-情商测试-情商的组成部分:自我醒觉、自我...

 讲师:丁欣查看详情


EAP高情商沟通   课时:12H

张砾匀

EAP高情商沟通张砾匀老师【课程收益】掌握提升情商的技巧掌握高情商沟通技巧掌握管理情绪的技巧【课程时长】1-2天【课程大纲】第一部分:EAP中的沟通话题什么是EAPEAP中的沟通话题情绪/心理问题恋爱、婚姻问题亲子教育问题家庭问题职业生涯发展问题成瘾及其他问题第二部分:高情商的沟通技巧情绪商数高情商效沟通五要素高情商沟通状态模式高情商沟通的六项能力高情商沟通技巧高情商沟通者的四个特质第三部分:沟通...

 讲师:张砾匀查看详情


王智

部分职业压力、健康心理学与企业绩效管理单元学习目标:从高绩效结果的视角出发,正确认识职业压力的心理学特征,自我检测压力状态,明确压力对管理者个人与团队身心健康和工作绩效的互动关系,革新“防火胜于救火”的积极观念。互动体验:人的需要是什么?企业人(管理者和员工)的需要是什么?识别“压力脸谱”学习要点:1)健康心理学的基础知识与概念2)检视你的心理健康指数3)压力形成心理与生理机制分析4)压力对身心健...

 讲师:王智查看详情


张耀升

部分情商—管理者的必备指数引言:管理从自己开始.情商:对人影响力强的一股力量.对于情绪控制的好坏直接决定了工作以及生活的品质.智商的发挥也取决于情绪的好坏.因此作为一个管理者首先要学会管理自己的情绪.-情商的力量:情商的影响力是智商的9倍-情商的4方面内容-认识情绪-调整情绪的几个步骤-情绪控制如何达到颠峰状态-调整情绪的十大讯号-十种有力情绪-组建你的梦之队第二部分高绩效团队建设引言:请先忘记来...

 讲师:张耀升查看详情


《高效情商管理》   课时:12H

罗婧瑄

高效情商管理培训课程大纲【课程背景】通过专业练习掌握训练情商的技巧,学会如何科学管理情绪,如何识别他人的情绪,将情商知识应用于实际工作,帮助构建和谐的人际关系和工作关系,做一个高情商的职场人【课程目标】1、学会审视和了解自己的情绪,学会调动情绪和激励自己;2、学会解读他人的情绪,轻松化解生活、工作中的冲突和矛盾;3、掌握情绪控制的策略和技巧,树立良好的职业心态和积极生活心态4、掌握人际关系管理和沟...

 讲师:罗婧瑄查看详情


 发布内容,请点我! 讲师申请/讲师自荐
清华大学卓越生产运营总监高级研修班
清华大学卓越生产运营总监高级研修班
COPYRIGT @ 2018-2028 HTTPS://WWW.QG68.CN INC. ALL RIGHTS RESERVED. 管理资源网 版权所有