高层管理课程体系

李大志

《辽宁烟草中高层管理干部领导力发展培训项目说明书》沈阳商智文化项目说明经过我公司专家调研分析--------(这里的内容您自己写吧-----)本课程体系依据领导学理论和大东方领导力模型,全面解析企业中层领导面临的种种问题,通过企业管理中的情境案例,让领导者深刻体会“专业队”与业余队的区别。并就领导如何学习成长、科学决策、组织团队、沟通协调、创新变革等给出了一系列科学而实用的方法。与一般领导力课程相...

 讲师:李大志查看详情


许晋

单元管理者的角色定位一、为什么压力大?ü教别人干不如自己干,为什么要教?ü其他部门不配合,跟我有什么关系?为什么老总批评我?ü新生代员工越来越不负责任,我该怎么办?ü中层管理者的困惑原因解析ü中国“三”的思维启发二、管理者的角色认知ü人事关系方面的角色ü信息传递方面的角色ü决策监督方面的角色三、具体在工作中怎么体现自己的角色认知ü如何做人?sup2;严于律己并言传身教sup2;学会欣赏别人优点su...

 讲师:许晋查看详情


林安

《中高层管理者能力提升与落地研讨》主讲:林安课程背景伴随万物互联、万物感知、万物智能时代的即将到来,企业的经营管理模式变化的节奏也日益加快。这些变化对各级管理者的管理技能及如何将其快速落地并内化到团队的经营管理活动中,提出了更高的要求,尤其对中高层管理者。本研讨从高绩效团队建设、管理沟通、个人绩效管理等多个维度,基于中高层管理者的管理情景,以研讨的方式,诠释了中高层管理者所需的主要管理技能及其落地...

 讲师:林安查看详情


阿里高层管理三板斧   课时:12H

史振钧

阿里巴巴高层管理“三板斧”——领导者的战略规划与实施能力专题提升课程背景:向阿里学什么?阿里最擅长的:“4个1”:构建一个精神气场(文化和价值观),选择一条广阔的赛道(商业设计),设计出一套能战斗的体系(组织设计),把他想要的人才聚拢旗下(断事用人、领导力发展),然后共同去完成一件目标(愿景和使命)。换句管理学味儿浓的说法,就是:用“愿景、使命和价值观”确定方向,用组织设计和商业设计来抵达终点。对...

 讲师:史振钧查看详情


王波

中层管理技能提升LINKWord.Document.12"C:\\Users\\wang\\Desktop\\桌面的培训大纲\\时间管理\\《时间管理》课程大纲(王波).docx""OLE_LINK1"\a\r【课程收益】中层管理者是连接高层和基层的桥梁,起着承上启下的纽带作用,公司的理念、战略要靠中高层落实到基层,方能落地生根实现公司目标。但是,如果中层管...

 讲师:王波查看详情


许宏

高层管理者的“言值“修炼美国大选前许多人都评价:奥巴马的政见并不新颖甚至有点平庸;拥有的个人财富只有对手的几十分之一;相貌远逊于前辈肯尼迪和克林顿,而且还是非美国本土的外来黑哥……奥巴马唯一让人嫉妒的是他拥有最能鼓动人心的好口才,这是上帝给他最好的礼物和恩赐!因为:流畅清晰的口头表达能力是我们一辈子要用的财富:但是,在现实生活中,依然还有很多朋友:◆因为不善当众讲话,而在公众场合脸红心跳,形象顿失...

 讲师:许宏查看详情


刘学元

部分:作为一个优秀的中高层管理干部应该具备的特质和素质1、企业发展战略规划及对人才的期望和要求2、作为一名优秀的中高层管理干部需要具备的基本管理技能3、作为一名优秀的中高层管理干部需要具备的岗位胜任力、性格特质及其历练方法4、中高层管理人员常见的错误5、中高层管理干部的职责和任务6、中高层管理干部的为人处事原则7、中高层管理干部的常用管理工具第二部分中高层管理干部如何提升领导力1、如何做一个好的领...

 讲师:刘学元查看详情


刘学元

部分:作为一个优秀的中高层管理干部应该具备的特质和素质1、企业发展战略规划及对人才的期望和要求2、作为一名优秀的中高层管理干部需要具备的基本管理技能3、作为一名优秀的中高层管理干部需要具备的岗位胜任力、性格特质及其历练方法4、中高层管理人员常见的错误5、中高层管理干部的职责和任务6、中高层管理干部的为人处事原则7、中高层管理干部的常用管理工具第二部分中高层管理干部如何提升领导力1、如何做一个好的领...

 讲师:刘学元查看详情


刘学元

部分:作为一个优秀的中高层管理干部应该具备的特质和素质1、企业发展战略规划及对人才的期望和要求2、作为一名优秀的中高层管理干部需要具备的基本管理技能3、作为一名优秀的中高层管理干部需要具备的岗位胜任力、性格特质及其历练方法4、中高层管理人员常见的错误5、中高层管理干部的职责和任务6、中高层管理干部的为人处事原则7、中高层管理干部的常用管理工具第二部分中高层管理干部如何提升领导力1、如何做一个好的领...

 讲师:刘学元查看详情


李豪

房地产营销总监管理技能提升与领导力树立讲师:李豪课程简介:《房地产营销总监管理技能提升与领导力树立》课程主要针对房地产企业营销中高层管理者提升的课程,本课程通过授课、互动、案例、视频等方式的培训,学员理解并掌握成为一名高级管理者所要的技巧与素养,懂得管理员工、自我激励和激励员工、同事,树立领导风格。并掌握各种管理工具与领导模型。课程时间:2天课程对象:房地产企业基层、中层管理人员等课程收益:学习和...

 讲师:李豪查看详情


罗建华

《中高层管理者卓越领导力修炼》课程理论框架:3856355260350本课程是以成熟的MTP理论为基础,围绕“管己”、“管事”、“管人”的管理框架(模型如图),聚焦“管己”、“管人”关键技能,管事篇侧重与工作紧密相关的高效会议管理技能,进行实战训练。MTP(ManagementTrainingProgram/Plan),原义为管理培训计划,是美国为有效提高企业管理水平而研究开发的一套培训体系。MT...

 讲师:罗建华查看详情


许晋

《企业中高层管理者综合技能提升培训》适合对象:企业中高层管理者学员人数:为确保培训效果,建议每期培训人数为20到40之间培训课时:2天12小时课程简介:如果企业的管理者对于团队管理能力理解不够,甚至存在误区,那么必将导致下属工作意愿不足,抱怨不断、能力素质提升缓慢,团队发展缓慢、工作中无法高效率的执行与协作,团队风气不佳、目标总是无法及时有效地实现,限制企业高速发展……由于各种项目越来越庞大,参与...

 讲师:许晋查看详情


林安

企业家、经营者,高层管理者应关注的战略规划与解码培训与实战输出主讲:林安课程背景企业通过每一轮的战略来实现其愿景与使命,这就要求我们的企业家、经营者及高层管理者能熟练地、规范地进行战略规划与战略解码,以确保企业达成每一轮的战略目标,朝着愿景的方向发展。这门研讨加实战将帮助企业解决规划与解码问题。培训收益:企业收益:确保企业战略方向正确。学员收益:掌握战略管理的理念、方法、工具;建立战略管理结构化的...

 讲师:林安查看详情


陈元方

《银行中高层管理营销技能提升》课程简介【培训目标】1.使中高层管理人员了解组织管理的原则,做好承上启下的桥梁;2.培养管理人员做计划的能力、目标管理能力、指导、控制和协调能力;3.研讨团队管理过程中突发团队问题,学习到工作中教导的方法。4.掌握运用差异化营销思维与策略成交客户的实战技巧。5.学习厅堂全员的服务技巧与成交方式。【参训学员】营销管理者、厅堂经理、柜员【培训时间】2天内容(精讲其中核心内...

 讲师:陈元方查看详情


王一恒

主讲:王一恒课程背景:职场是人生的重要战场。职场像魔术师,会变出若干不解之迷。职场最大的成本是沟通问题,企业管理不畅70是沟通问题,企业人员70——80时间都在沟通,当我们和领导有意见分歧时,当我们和同事矛盾时,当我们和下级配合不默契时,当我们与客户不能达成共识时,执行出现偏差,请问:到底哪里出了问题?作为中高层管理者,如何懂战略、如何与团队分解战略目标、安排、辅导、反馈工作,真正做到向上管理,向...

 讲师:王一恒查看详情


 发布内容,请点我! 讲师申请/讲师自荐
清华大学卓越生产运营总监高级研修班
清华大学卓越生产运营总监高级研修班
COPYRIGT @ 2018-2028 HTTPS://WWW.QG68.CN INC. ALL RIGHTS RESERVED. 管理资源网 版权所有