课程体系
课程内容讲：网络“赢”销概述1.网络“赢”销（即活动营销）特点分析2.活动营销6大类型3.活动营销两大营销优势1)由拉到推的营销2)零距离体验式营销4.活动营销的意义1)品牌影响力2)提升消费者的忠诚度3)吸引媒体的关注度第二讲：活动营销的整合营销策略O2O双线营销以及目的、意义；空间双线与人群双线1.双线营销精彩案例分析；知名服饰电商网站2.网络营销与传统营销的结合方式；1)把客户从地面渠道购买...
讲师：廖志伟查看详情
发现您的出色自我工作坊人与人之间的差异是自然的，这些差异相互补充，以这种方式丰富我们的生命。如果我们承认人与人之间的差异，并认为差异是有益的，那么我们将得到解放，摆脱那些不必要的批判，并且以一种崭新的方式，欣赏自己的同时，也欣赏别人。当您能了解团队伙伴多维度的工作风格和领导风格，您就能产生全新的认识和了解，相信您的工作状态和人际关系可以变得平衡与和谐的。上午内容（讲授+测评+个体体验）出色自我认知...
讲师：程庭亮查看详情
《企业战略营销》课纲（2018） 课时：12H
企业战略营销【课程名称】：《企业战略营销》【企业营销理念】：1.模式定胜负2.产品是品牌的基础3.人是企业发展的核心（员工、合作商、顾客）【课程收益】：1、了解消费者需求2、价值决定价格3、让你的产品会说话【课程对象】：企业总裁、总经理、市场部经理【课程时间】：2天【课程大纲】1.企业战略营销模式1.营销的范围1.市场营销研究的对象2.中国市场营销演进的几个阶段2.企业营销的6个核心理念1.目标市...
讲师：李临春查看详情
1.管理和领导n领导者的位置n不同层次管理者的定位与角色n领导商数LQn管理技能曲线n积极领导者的公式n领导者的5E角色n领导者素质模型【讨论】从普通员工到管理者：角色转变意味着什么2.管理者的性格解析n责任担当型n激情行动型n互动和谐型n逻辑思考型3.干系人分析StakeholderAnalysisn确定干系人n开发干系人策略n你的干系人分析n主要干系人之间的冲突n权利的类型【讨论】三种权力的使...
讲师：程庭亮查看详情
一、角色定位：找准自己的位置1、认识自己，我是否真的与众不同2、要先学会领导自己3、明确自己与上司的职责4、下属面前要有领导的样子5、管好自己，做好排头兵6、60对上管理，30对部门管理，10与同级协调二、魅力展示：在言行中展示个人魅力1、良好的心态是“承上启下”的关键2、中层从来都是以专业取胜3、没有优良的职业道德，就没有完善的下属4、让职业习惯无可挑剔5、仪表仪态要优雅得体6、敢创新，才能为人...
讲师：谢彦彬查看详情
《现代医院中层管理十项必备管理技能实战体系》〖课程背景〗科室无文化，各自为政，管理无序科室规章制度大而全，执行不力科室管理者无法建立威信，下属言行不一科室有绩效，管理者日常不会使用绩效工具科室职工技术相互保密，人才成长缓慢〖课程目标〗为科室找灵魂，建立文化科室管理者做好日常管理制度建设/简单易操作执行科室管理者日常绩效管理的设计与应用中层管理者会用人/会批评人提升中层管理的领导力〖课程对象〗医院中...
讲师：谢彦彬查看详情
《道悟人生与健康养生》-----倪可老师课程说明：当代企业家、企业白领、单位负责人，物质生活丰富，但是健康堪忧、精神生活质量欠佳。随着经济高速增涨、世风日益浮躁，如何独善其身，获得一份清静与悠然自得，实属难得。企业家更需要注重修身养性，营造企业家的精神家园，致力于培养全面发展的领导者，体悟人文情怀，明彻道德修养，另辟人生境界。课程大纲一，养生在人生中的位置1.生命第一2.生命第二3.生命第三二，身...
讲师：倪可查看详情
一、管理者的“教练”角色 1．作为企业教练的三种角色：镜子、催化剂、支持者 3．成功的教练：帮助他人认识自己的性格模式、厘清目标、清楚自己的价值观、正面看待问题、认识达成成果、帮助部属开发潜力与成长 4、教练核心的心态：尊重、接纳、勇气、欣赏、包容、镜子 5、教练的信条：人人皆是独特的个体，人人都有自己的潜能与特质，每个人都为自己选择并承担选择的结果，每个人自身都拥有实现成功快乐的资源...
讲师：杨发明查看详情
一、TTT职业导论：道可顿悟 事须渐修 TTT核心心法 首善――请注意 乐从――有道理 对接――我发现 区分――是这样 感召――来！！！ 分享――让我们一起 TTT释义与TTT定位 教育和培训的区别 TTT训练核心： 学员有悟――培训主体 老师善化――培训主导 课堂能应――培训主场 培训师的职业角色： 编――培训课程的设计者 导――培训活动的...
讲师：林嘉查看详情
《 经验萃取与有效传承》培训大纲 课时：6H
【经验萃取与有效呈现】-2day-培训目的：通过运用小组讨论、头脑风暴等方式激发学员体验与思考，帮助学员从过往的业务经验中提炼出有效的、可供传承的知识与技能类培训主题,并能运用科学的授课方法,逻辑清晰的表达能力和演绎能力以及控场能力，将萃取的案例经验有的放矢的分享给听众。培训收益：萃取出过往经验中的成功案例体验到多种授课形式的现场展示提取出案例分享的关键要点学会微课设计的技巧有效表达的重要因素与技...
讲师：韩颖查看详情
课程特色】1.易道思维。本浓缩课程以国学易道思想为指导，借鉴西方系统观点，形成了有中国特色的商道文化体系。2.简明实战。本课程特别注重中国企业的实际情况。借鉴众多企业的成功案例，采取理论与实用相结合的方法，使学员得到一学就会，一用就灵的收获。3.轻松愉快。这是一门以注重指导企业高、中层管理人员实际操作为原则的针对性很强的课程，把理论融入到了具体的操作实践中，使学习变得轻松愉快又卓有成效。【课程重点...
讲师：倪可查看详情
一、如何定位你自己 1、如何认识你自己？ 2、如何找到自己的位置？ 3、如何向复合人才转化？ 4、优秀主管的八种角色 二、优秀主管对本职工作的态度 1、实事求是 2、尽职尽责 3、积极主动 4、自觉服从 5、关爱下属 6、处事公正 7、善沟通、重协作 8、学习中创新 三、高品质工作的四大法宝 低效工作的常见习惯 1、有目标的做事 2、管好你的时间 3、不折不...
讲师：杨发明查看详情
《身心和谐与健康养生》课程说明：当代企业家、企业白领、单位负责人，物质生活丰富，但是健康堪忧、精神生活质量欠佳。随着经济高速增涨、世风日益浮躁，如何独善其身，获得一份清静与悠然自得，实属难得。企业家更需要注重修身养性，营造企业家的精神家园，致力于培养全面发展的领导者，体悟人文情怀，明彻道德修养，另辟人生境界。课程大纲一，知心：从“九牛之人”说起。心是你最大的生命能量。是谁阻碍了你的成长？（身心和谐...
