TTT课程体系

罗建华

《TTT企业培训师认证班》【课程准备】学员需要在参加培训前做如下准备工作:建议准备10分钟的主题培训PPT,内容为本岗位范畴的课程;【讲师特点】老师以国际通用的职业标准为基础,结合自身多年培训领域从业的经验,加之其独到精深的讲解呈现和训练点评的专业实力,对企业内部培训师进行科学、专业、先进的系统化训练。为您提供从理念到技能的全面训练,帮助您提高岗位经验萃取和课程开发技能!【课程目标】通过深入浅...

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罗建华

《TTT授课技巧训练》(授课老师:罗建华老师)【课程收益】通过深入浅出的讲解,掌握培训授课的核心秘籍;提升学员的授课“敢讲、能讲、会讲”的目标;实现自信上台演绎课程,提升专业范儿;【授课形式】理论讲授+实操训练+现场辅导【授课时长】0.5天【授课准备】课前准备会务组准备桌椅摆放成鱼骨型,方便小组沟通;白板、白纸笔、A4纸、大白纸、记录笔、签到表、话筒及电池、足量排插;人数确认及打印对应讲师练习评价...

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杨华

单元:关于培训师1.培训师的角色认知;1)培训师的职业角色;2)培训师的职业形象;3)培训师的职责;2.企业培训的特点;3.合格培训师的原则及培训师类型;1)合格培训师的原则及威信建立;2)培训师的风格类型;第二单元:合格培训师的基本功1.动机2.知识3.态度4.习惯5.技巧第三单元:成功培训的三大步骤1.课前准备;1)调查与分析;2)课程与教材开发;3)硬件和心理准备;2.课程实战技能;1)开场...

 讲师:杨华查看详情


李健霖

【课程概述】在财富500强企业里,一个理念已经形成共识:不会教导就不能领导。一门课程得到空前的重视TTT培训师之培训已经成为企业培训师的必修课。借鉴欧美国家的最新培训师训练版本,从培训师的角色定位入手,对培训师进行职业常识、基本素养,培训表达技巧等方面的专业训练。目前已经成为企业培训师必修课程,是培养学习型领导和学习型团队的必修课,是目前国内最具前沿性的实用性的管理课程之一。【课程对象】人力资源部...

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毕波

一、课程开发总述1、内部培训系统中的各角色2、内部培训师技能发展模型3、灵感型模式与流程型模式二、课程开发的关键基础1、课程开发的目的和适用情况2、参与课程开发的角色及任务工具:课程开发路径图(1)课程开发的标准流程(2)课程开发路径图的价值三、课程开发路径图分步详解1、概念设计2、方案设计3、阶段开发4、第二阶段开发5、首次执行的评审完善6、发布与转移7、持续改进四、课程开发应注意的特别事项1、...

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曾子熙

阶段:内部讲师的自我修炼一、内部讲师对培训的认知为什么需要对员工进行培训?员工培训的核心任务与目的是什么?二、内部讲师心理公约内部讲师的角色,职责,特质内部讲师的胜任能力三、成人学习心理分析成人学习的动机,心态,期待成人学习的有效方法四、内部讲师的职业形象专业形象与职业风范第二阶段:专业讲师的课程开发技巧一、如何进行基于战略导向的培训的需求分析组织分析-组织战略发展工作分析-岗位职能要求工作者分析...

 讲师:曾子熙查看详情


曾子熙

曾子熙老师-核心课程-TTT内部讲师系统训练主讲:曾子熙老师课程规划说明:《TTT-企业内训师训练系统》是由国内知名培训讲师曾子熙老师,潜行研究结合近10年企业管理咨询培训经验,精心打造的现代企业内训师的必修课程,曾子熙老师独家打造企业内部培训讲师五朵金花齐开即“课程开发技巧+授课技巧+教学手法+课程教材制作+金字塔式结构化呈现“。一经推出,就被业界称为“最适合中国本土企业的内训师培育教程”此课程...

 讲师:曾子熙查看详情


曾子熙

TTT内部讲师系统训练主讲:曾子熙老师课程规划说明:《TTT-企业内训师训练系统》是由国内知名培训讲师曾子熙老师,潜行研究结合近10年企业管理咨询培训经验,精心打造的现代企业内训师的必修课程,曾子熙老师独家打造企业内部培训讲师五朵金花齐开即“课程开发技巧+授课技巧+教学手法+课程教材制作+金字塔式结构化呈现“。一经推出,就被业界称为“最适合中国本土企业的内训师培育教程”此课程专门为有志于从事职业培...

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刘大海

TTT企业培训师特训营(三天版)课程背景TTT是英文“TrainTheTrainer”的缩写,意为“企业内部培训师的培训”,是美国国际训练协会职业培训经典课程,世界500强企业职业经理人的必修课程。刘大海老师以国际通用的职业标准为基础,结合自身多年海外留学、从业的经验,加之其独到精深的讲解呈现和训练点评的专业实力,对企业内部培训师进行科学、专业、先进的系统化训练。为您提供从理念到技能的全面训练,帮...

 讲师:刘大海查看详情


曾子熙

TTT内部讲师系统训练主讲:曾子熙老师课程规划说明:《TTT-企业内训师训练系统》是由国内知名培训讲师曾子熙老师,潜行研究结合近10年企业管理咨询培训经验,精心打造的现代企业内训师的必修课程,曾子熙老师独家打造企业内部培训讲师五朵金花齐开即“课程开发技巧+授课技巧+教学手法+课程教材制作+金字塔式结构化呈现“。一经推出,就被业界称为“最适合中国本土企业的内训师培育教程”此课程专门为有志于从事职业培...

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TTT企业培训师培训   课时:12H

高思研

TTT企业培训师培训课程时间:2-3天课程目标●了解成人学习的特点和学习的过程●掌握培训工作的基本规律和要点●掌握专业培训师的相关技能●成为一名合格的企业内部培训师或胜任岗位要求的培训任务课程大纲对培训的再认识●培训在企业中的作用:知识型员工和学习型组织●培训的基本规律●学习的9项原则成人学习●成人学员的特点●培训环境的营造●教师和培训师的区别●学习器官和学习风格授课技巧和课程计划培训前;准备课程...

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肖凤德

《TTT培训培训师课程大纲》培训导师:肖凤德课程核心宗旨:成功走向课程讲台第一部分:培训入门角色定位■成功密钥1.投入多少收获多少2.参与多深领悟多深3.未曾经历不成经验4.做我所学教我所做■六大角色1.岗位好教练2.理智工程师3.标准推动者4.经验传播者5.员工好榜样6.新人领路人■核心技能1.编:课程设计2.导:活动组织3.演:课程呈现第1次讲课训练:一分钟微型课程训练及学员研讨会第二部分:紧...

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高思研

TTT企业培训师晋阶培训课程时间:3天【内容概述】TTT(TrainingTheTrainer),意为培训者培训。它是企业内部培训师、管理者必修的课程,本课程按照国际职业标准教程对经理人、培训者进行全面、系统、专业训练,帮助企业培训师更专业,帮助管理者提升领导力和影响力。【课程收益】☆本教程按照国际职业标准对企业培训师进行全面专业训练;☆了解培训师的角色和必备能力;☆掌握企业培训师的专业表达技巧;...

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刘成熙

序号课程单元课程内容授课方式单元:专业的培训活动组织实施技巧一、为什么需要组织培训活动?参与、交流、体验、感悟二、组织实施培训活动的基本环节及其要点三、常见培训活动类型及其实施技巧打破僵局:破冰活动的重点与难点模拟演练与即时点评:常用破冰活动举要观照现实:情景模拟与角色扮演的实施要点四、模拟演练与即时点评:设计并组织实施情景模拟与角色扮演活动经验反思:案例分析的关键与重点思维激荡:问题研讨的设计与...

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尚峰

一、培训与企业内训师1培训等于改变你的课程是期待他知道还是会做培训和宣讲的本质区别学员是否愿意被改变学员什么情况下愿意被改变改变的渐变过程与路径从心态到行为的改变从行为到习惯的形成案例研讨:他是怎么被改变的2培训的观、得、做成人培训的五大特点经验是成人学习的起点如何站在学员经验的起点上引导关注学员的真正含义能否从行为到心理层面上真正关注学员能否真正的看待学员的独特性和存在认知心理学在教学中的应用案...

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